المحور الأول : أساسيات التدريب والتدريس:

الدرس الأول : التعريف بمفهوم التدريب وأهميته.

الدرس الثاني : الفروق بين التدريب والتعليم.

الدرس الثالث : المهارات الأساسية التي يجب أن يتقنها المدرب.

المحور الثاني : تخطيط البرامج التدريبية:

الدرس الرابع : كيفية تصميم دورة تدريبية متكاملة.

الدرس الخامس : تحليل احتياجات المتدربين.

الدرس السادس : كتابة الأهداف التعليمية وصياغتها بوضوح.

المحور الثالث : إعداد المواد التدريبية:

الدرس السابع : كيفية إعداد محتوى تدريبي جذاب وملائم.

الدرس الثامن : استخدام الوسائل التقنية الحديثة في التدريب.

الدرس التاسع : إعداد العروض التقديمية والتفاعل مع المتدربين.

المحور الرابع : مهارات التواصل الفعال:

الدرس العاشر : فن الإلقاء والإقناع.

الدرس الحادي عشر : بناء علاقة إيجابية مع المتدربين.

الدرس الثاني عشر : التعامل مع الأسئلة الصعبة والمواقف المحرجة.

المحور الخامس : تقييم الأداء والمتابعة:

الدرس الثالث عشر : كيفية تقييم المتدربين بعد الدورة.

الدرس الرابع عشر : قياس نجاح الدورة ومدى تحقيق الأهداف.

الدرس الخامس عشر والأخير : تقديم التغذية الراجعة بطريقة بناءة.